… G.XXXXXX impugna il capo della sentenza dì primo grado - che ha ritenuto legìttimo il licenziamento disciplinare intimatole con rar del 18/12/14, in particolare là dove il giudice a quo afferma che "…...
…/2010) "Il licenziamento per superamento del periodo di comporto è assimilabile non al licenziamento disciplinare, ma a quello per giustificato motivo oggettivo. Ne consegue che il datore di lavoro, n…...
…za del Tribunale di Bologna n. 743 / 7 - 12.7.2017, avente ad oggetto: impugnazione di licenziamento disciplinare, posta in decisione all' udienza collegiale del 3.10.2017, proposto da: B.XXXXXXX M.XX…...
…a del Tribunale di Bologna n. 696 / 28 - 29.6.2017, avente ad oggetto: impugnazione di licenziamento disciplinare, posta in decisione all' udienza collegiale del 26.9.2017, promossa da: G.XXXXX M.XXX …...
…vo, è esente da vizi la motivazione del giudice di merito con la quale, in relazione a licenziamento disciplinare di un dipendente bancario avente qualifica di quadro, si considera legittima l' adozio…...
…entemente, se il lavoratore prova la sussistenza di tale presupposto, è illegittimo il licenziamento disciplinare intimato a causa del rifiuto del lavoratore di continuare a svolgere tali mansioni' (C…...
…gale imperativa che prevede la possibilità di reintegrazione del lavoratore in caso di licenziamento disciplinare per fatto provato come insussistente deve reputarsi quindi nullo per nullità della cau…...
…devono essere svolte le seguenti considerazioni muovendo dall' assorbente tematica del licenziamento disciplinare, per giusta causa, comminato al M.XXXXX. Il ricorrente, come già detto dirigente della…...
…Con ricorso depositato in data 6-11-2015, il signor D.XXXXX M.XXXXXXXX ha impugnato il licenziamento disciplinare irrogatogli in data 26-5-2015. Il licenziamento ha fatto seguito alla contestazione de…...
… censura priva di fondamento atteso che ai sensi dell' art. 1, comma 41, L. 92/2012 il licenziamento disciplinare produce effetto dal giorno della comunicazione con cui il procedimento medesimo è stat…...